Monitor Rynku Pracy - Randstad
Good to know you

monitor rynku pracy

O Randstad

Monitor Rynku Pracy


„Monitor Rynku Pracy” jest międzynarodowym badaniem sondażowym patrzącym na rynek pracy z perspektywy pracowników odpowiadających na pytania obszarów zatrudnienia, mobilności na rynku pracy oraz rozwoju zawodowego.

Wyniki pierwszej krajowej edycji badania zostały zaprezentowane podczas konferencji prasowej 8 listopada w Warszawie. Komentatorami rezultatów byli Jacek Męcina, doradca zarządu PKPP Lewiatan i Instytutu Polityki Społecznej UW, a także Maura Merson, ekspertka Fundacji Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych, redaktorka serwisu bezrobocie.org.

Badanie realizowane jest przez Randstad Holding w 26 krajach Europy, Azji, Australii i obu Ameryk (kraje biorące udział w badaniu: Holandia, Francja, Niemcy, Luksemburg, Belgia, Dania, Wielka Brytania, Włochy, Norwegia, Szwecja, Grecja, Polska, Węgry, Czechy, Słowacja, Turcja, Australia, Stany Zjednoczone, Kanada, Meksyk, Chiny, Argentyna, Indie, Japonia).

Pierwsza edycja badania miała miejsce na początku 2010 roku, Polska dołączyła w trzeciej fali badania pod koniec 2010 roku.

„Monitor Rynku Pracy” jest realizowany poprzez ankiety wypełniane on-line w grupie respondentów w wieku od 18 do 64 lat, pracujących minimum 24 godziny w tygodniu
(z wykluczeniem osób samozatrudnionych). Dobór prób dla badanych populacji jest przeprowadzany przez międzynarodowy instytut Survey Sampling International.
Próba w Polsce wynosi 405 respondentów (w całym badaniu bierze udział 12.345 osób).

Kluczowym elementem badania jest stworzony przez Randstad ‘indeks mobilności’
na rynku pracy, śledzący otwartość pracowników na mobilność zawodową. Mobilność jest
w badaniu definiowana według przewidywań pracowników o prawdopodobieństwie zatrudnienia u innego pracodawcy w kolejnych 6 miesiącach (zarówno w przypadku podjęcia podobnej,
jak i zupełnie innej pracy). Punktem startowym dla obliczeń indeksu jest agregacja odpowiedzi wszystkich respondentów badania w jego pierwszej edycji międzynarodowej (03/2010), stanowiąca wyjściowy poziom 100 punktów.
 

Zapraszamy do zapoznania się z wynikami pierwszej edycji badania:

Zapoznaj się z działalnością badawczą Randstad.
www.randstad.pl/content/aboutrandstad/instytut-badawczy-randstad

Zapraszamy do zapoznania się z pełnym komentarzem Fundacji Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych
http://bezrobocie.org.pl/wiadomosc/600611.html