Wyniki badania wskazują, że znacząca grupa przedsiębiorców utrzymuje plany zwiększania zatrudnienia. Po fali wiosennego entuzjazmu odczuwalne jest co prawda pewne ostudzenie opinii dotyczących możliwej znaczącej poprawy kondycji gospodarczej, jednak kryzys wydaje się być już za nami.

• Już drugi kwartał utrzymuje się wysoki poziom deklaracji zwiększania zatrudnienia – 25% pracodawców ma takie plany, tylko 7% bierze pod uwagę ograniczenie zatrudnienia.

• Co trzeci pracodawca stwierdza, że w Polsce nie ma kryzysu.
  Grupa przedsiębiorców, w opinii których możemy w ciągu nadchodzącego półrocza spodziewać się wzrostu gospodarczego zmniejszyła się o 9 punktów procentowych, osiągając poziom 35%. Dominująca grupę stanowią respondenci spodziewający się stagnacji (46%). 

• Po dużym wzroście w ubiegłym kwartale (zmiana z 6% na 12%) ustabilizowała się liczba pracodawców deklarująca chęć zwiększenia zatrudnienia pracowników tymczasowych. Obecnie jest to średnio 10%, przy czym plany
  te dotyczą na podobnym poziomie wszystkich badanych grup pracodawców
  (od 10 do 49 zatrudnionych, od 50-249 i powyżej 250).  

• Większość pracodawców nie chce wprowadzać zmian w poziomie pensji. Jedynie w pojedynczych przypadkach przyznawano, że istnieje prawdopodobieństwo zmniejszenia wynagrodzeń (2% respondentów).

• Ponownie zestawiliśmy trend PKB i liczbę zatrudnionych pracowników tymczasowych z ostatnich dwóch lat. Otrzymany wskaźnik pokazuje silną dodatnią korelację pomiędzy tymi wielkościami. Oznacza to, że kondycja branży oceniana w liczbie zatrudnionych pracowników jest wskaźnikiem ogólnej kondycji gospodarczej kraju. Wynikające z badania pewne ostudzenie zainteresowania zwiększeniem zatrudnia pracowników tymczasowych w kolejnym półroczu
  może sugerować, że w nadchodzącym czasie powinniśmy liczyć się również
  z wyhamowaniem dynamiki wzrostu PKB.

Zapraszamy do zapoznania się z prezentacją wyników badania:

Informacje o działalności Instytutu Badawczego Randstad