kierownik działu utrzymania ruchu, wrocław

posted
location
wrocław, dolnośląskie
job type
praca stała
apply now

job details

posted
wrocław, dolnośląskie
vacancies
1
experience level
powyżej 24 miesięcy

job type
praca stała
job category
Instalowanie, Utrzymywanie, Naprawy/Konserwacja
contract type
umowa o pracę
working time
pełen etat
work system
podstawowy

contact

kamila głuchowska+48 693977954
reference number
/81/01/2021/KG - 67408

job description

Wraz z producentem z branży spożywczej poszukujemy doświadczonego i gotowego na nowe wyzwania kierownika działu utrzymania ruchu, który szuka stabilnego zatrudnienia! Nie wahaj się, aplikuj już dziś!

oferujemy

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w jednym z najbardziej nowoczesnych zakładów produkcyjnych w naszej branży w Europie
  • kontakt z najnowszymi technologiami branży spożywczej
  • ciekawą, pełną wyzwań pracę w dynamicznym i przyjaznym zespole
  • program wdrożeniowy
  • bogaty pakiet świadczeń pozapłacowych



zadania

  • nadzór nad stanem technicznym maszyn i urządzeń, instalacji oraz sieci, w celu zapewnienia ciągłości i bezpieczeństwa procesów produkcyjnych
  • koordynacja i nadzór nad bieżącą konserwacją sprzętu i jego napraw
  • współpraca z serwisem/ firmami zewnętrznymi oraz nadzór w zakresie usług remontowych maszyn i obiektów
  • efektywna współpraca z innymi działami produkcyjnymi w zakresie prawidłowej eksploatacji maszyn i urządzeń
  • analizowanie efektywności technicznej oraz dbałość o poprawną eksploatację parku maszynowego
  • nadzór, kontrola, weryfikacja wydajności pracy podległych pracowników
  • wyznaczanie zadań dla podległych pracowników, oraz odpowiedzialność za ich prawidłową i terminową realizację
  • opracowanie harmonogramu okresowych przeglądów technicznych oraz kontrola wypełniania zawartych w nim terminów
  • nadzór nad dokumentacją
  • kontrola przestrzegania procedur i zasad BHP przez podległych pracowników


oczekujemy

  • wykształcenia min. średniego technicznego lub wyższego (preferowane kierunki: automatyka, elektronika, mechatronika, elektrotechnika)
  • doświadczenia w kierowaniu zespołem min. 3-5 lata
  • umiejętności organizacji pracy własnej oraz podległego zespołu
  • znajomości nowoczesnych trendów w zarządzaniu procesami produkcji
  • biegłości w posługiwaniu się dokumentacją techniczną
  • umiejętności skutecznego diagnozowania przyczyn i rozwiązywania problemów
  • odpowiedzialności, sumienności, samodzielności
  • znajomości elektrotechniki w zakresie instalacji, urządzeń i sieci
  • praktycznej znajomości budowy maszyn
  • innowacyjności, umiejętności analitycznego myślenia, szybkiego rozwiązywania problemów oraz samodzielnego podejmowania decyzji


Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47