что такое автоматическая запись в ppk?
В соответствии с Законом от 04.10.2018 г. Сберегательные планы сотрудников» (PPK), работодатель обязан раз в 4 года проводить так называемую автоматическую запись в PPK лиц в возрасте 18-54 лет, подлежащих обязательному пенсионному страхованию.
Таким образом, положения закона о повторной автоматической записи подразумевают, что срок действия заявлений об отказе от уплаты взносов в PPK истекает один раз в 4 года в последний день февраля.
Согласно положениям закона, первая автоматическая запись должна состояться в 2023 году, поэтому текущие заявления об отказе от участия действительны до 28.02.2023.
Таким образом, сообщаем вам, что с 01.04.2023 года организация-работодатель возобновит выплаты за лицо, ранее отказавшееся от PPK, если это лицо вновь не подаст заявление об отказе от осуществления выплат в PPK.
Последующие годы, в которые будет происходить автоматическая запись - 2027, 2031, 2035 и т.д. соответственно.
срок действия заявлений об отказе от ppk.
Следует подчеркнуть, что все текущие заявления об отказе от PPK прекращают свое действие в одну и ту же дату, то есть в последний день февраля года, в котором предусмотрена автоматическая запись, независимо от даты внедрения PPK, даты трудоустройства работника или подачи заявления об отказе от внесения взносов в PPK.
ПРИМЕР: как заявление об отказе, поданное в ноябре 2019 года, так и заявление об отказе, поданное в феврале 2023 года, имеют срок действия 28.02.2023.
кого касается автоматическая запись в ppk?
Повторная автоматическая запись распространяется на любое лицо в возрасте 18-54 лет, которое подлежит обязательному пенсионному страхованию и ранее подало заявление об отказе от PPK.
При этом не имеет значения, отказался ли работник от PPK после того, как от его имени был заключен договор о ведении PPK, или же он написал заявление об отказе от заключения договора и никогда не был заявлен в PPK (т.е. стал ли он физически участником PPK или нет).
какие действия может предпринять работник?
если у вас возникли вопросы, обращайтесь непосредственно к обслуживающему вас консультанту.
часто задаваемые вопросы
-
28.02.2023
что дальше?
- 1) Компании группы Randstad:
a) с 01.03.2023 г. начнут исчислять и взимать взносы в PPK от лиц, которые ранее отказались от участия и:
- их возраст составляет 18-54 лет и они являются участниками PPK (т.е. до их отказа от PPK от их имени был заключен договор о PPK)
- их возраст составляет 55-70 лет, они являются участниками PPK и до 28 февраля 2023 года подали заявление на осуществление взносовb) не позднее 10.03.2023 г. запишут в программу всех лиц, в отношении которых ранее - в связи с тем, что они подали заявление об отказе от осуществления взносов в PPK - не был заключен договор о ведении PPK (лица в возрасте 18-54 лет на автоматической основе и лица в возрасте 55-70 лет, если они подадут заявление о заключении договора о ведении PPK до 28 февраля 2023 г.);
после записи начнется начисление и взимание взносов в PPK от этих лиц2) программа Сберегательные планы сотрудников PPK является добровольной программой, поэтому с 01.03.2023 года работники могут повторно подать отказ от PPK по собственному желанию; повторно поданное заявление об отказе будет действовать у данного работодателя в течение следующих 4 лет, т.е. до 28.02.2027 года, если раньше этого срока работник не подаст заявление о возобновлении взносов в PPK
3) расчетный лист лиц, которые подадут отказ в марте 2023 года, а чьи взносы в PPK уже будут начислены и внесены в марте 2023 года, будет скорректирован, а взносы в PPK будут возвращены
4) взносы в PPK тех, кто не возобновит отказа от PPK, будут переведены в период с 01 по 15 апреля 2023 года на их индивидуальные счета PPK в PKO TFI
-
Я хотел бы сохранить свой отказ от PPK.
Могу ли я подать повторный отказ уже сейчас (в январе 2023 года)?
- Нет. Повторный отказ может быть подан работодателю не ранее 01.03.2023. Срок действия любого заявления об отказе, поданного до этой даты, автоматически истекает 28.02.2023.
-
Я была принята на работу 09.01.2023 г. по трудовому договору и сразу в день приема на работу подала заявление об отказе от PPK. Затронет ли также меня повторная автоматическая запись?
Т.е. должна ли я снова подать свой отказ в марте 2023 года, если я далее не заинтересована в сбережениях в PPK?
- Да, если Вам 18-54 года и до 1 апреля 2023 года Вам не исполнится 55 лет, и если Вы не заинтересованы в сбережении средств в PPK, Вы должны повторно подать заявление об отказе от PPK в марте 2023 года. Каждое заявление об отказе, поданное до 28.02.2023 г. имеет тот же срок действия, т.е. 28.02.2023 г. Таким образом, ваше заявление об увольнении, поданное 09.01.2023 г., действительно только до 28.02.2023 г.
-
В июле 2022 года от моего имени моим нынешним работодателем был заключен договор PPK, однако в настоящее время не начисляются взносы в PPK, поскольку я подал отказ от PPK в августе 2022 г. 3 марта 2023 г.
мне будет выплачена зарплата. Будет ли мой работодатель начислять и взыскивать взносы в PPK, если я не предоставлю ему оригинал заявления об отказе от PPK до 3 марта 2023 года? В настоящее время мне 53 года.
- Да, если Вы не подадите повторный отказ от PPK до момента начисления заработной платы, Ваш работодатель должен будет начислять взносы в PPK, поскольку Вам не исполнится 55 лет до 1 апреля 2023 года. Однако если Вы подадите повторный отказ позже, но все еще в марте 2023 года, т.е. до момента передачи взносов PPK в финансовое учреждение, то начисление взносов PPK будет скорректировано, и Ваша часть будет Вам возвращена.
-
Мне 46 лет, я никогда не был включен в PPK, так как подал заявление об отказе от PPK своему нынешнему работодателю в первый день трудоустройства, т.е. 01.07.2021 г. 6 марта 2023 года мне будет выплачена зарплата.
Будет ли работодатель начислять взносы в PPK, если я не успею подать заявление об отказе от PPK до указанной даты?
- В этом случае работодатель должен будет сначала заключить от Вашего имени договор на ведение PPK, поскольку, судя по вашему вопросу, ранее у Вас с работодателем такого договора не было. При большом масштабе занятости может случиться так, что работодатель не сможет заключить договор на ведение PPK до 6 марта, а значит, не сможет рассчитать взносы PPK (взносы PPK могут быть рассчитаны для данного работника только после факта заключения договора на ведение от имени данного лица).
-
Я подал отказ от PPK в сентябре 2022 года. 14.03.2023 г. мне исполнится 55 лет.
Будет ли работодатель начислять за меня взносы в PPK в марте 2023 г., если я не подам повторный отказ от PPK?
- В этом исключительном случае работодатель не будет начислять взносы PPK, даже если Вы снова не подадите отказ. Это связано с тем, что автоматическое зачисление будет происходить только для 18-54-летних. Однако в Вашем случае, если Вы будете заинтересованы в сбережениях в PPK, Вам необходимо подать заявление о осуществлении взносов в PPK (если Ваш нынешний работодатель заявил Вас в PPK) или заявление о заключении договора на ведение PPK (если Вы ранее отказались от PPK таким образом, что Ваш нынешний работодатель никогда не заявил Вас в PPK). Если, с другой стороны, Вы далее не заинтересованы в сбережениях в PPK, то Вам не нужно представлять никаких документов, взносы PPK не будут рассчитаны для Вас.