Znasz rynek rekrutacji IT, doskonale odnajdujesz się w relacjach z biznesem i szukasz skali, która pozwoli Ci rozwinąć skrzydła?
Nazywamy się Randstad i jesteśmy globalnym liderem w usługach HR. My nie tylko sprzedajemy nasze usługi ale projektujemy rozwiązania, które napegnają największe przedsiębiorstwa. Jeśli budowanie strategicznych relacji z klientami zagranicznymi, poszukiwanie najlepszych talentów technologicznych na rynku i realny wpływ na rozwój biznesu to Twoja domena - dołącz do naszego zespołu w Warszawie!
Poszukujemy osób ze znajomością dynamicznego obszaru IT (zarówno w modelu rekrutacji stałych, jak i contractingu), które chcą rozwijać się sprzedażowo i rekrutacyjnie w tym zakresie na rynku warszawskim oraz w regionie centralnym i wschodnim (mazowieckie, łódzkie, lubelskie).
oferujemy· stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w globalnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
· atrakcyjny system wynagrodzeń (podstawa + system premiowy bez górnego limitu), który w pełni wynagradza Twoje sukcesy sprzedażowe i rekrutacyjne
· nowoczesne narzędzia pracy i pełen pakiet szkoleń rekrutacyjnych oraz sprzedażowych (w tym z zakresu New Business development), które pomogą Ci osiągnąć mistrzostwo w swojej dziedzinie
· elastyczny model pracy hybrydowej, zapewniający równowagę między życiem zawodowym a prywatnym
· bogaty pakiet benefitów: karty sportowe, opieka medyczna, karta lunchowa (350 zł/msc), dodatkowe ubezpieczenie na życie, PPK
· dodatkowe dni wolne z okazji urodzin oraz na cele wolontariatu
· wsparcie w rozwoju: dofinansowanie do kursów, studiów podyplomowych, a także dostęp do platform do nauki języka angielskiego
· różnorodne bonusy: pakiet weterynaryjny dla pupili, refundacja na okulary, dostęp do aplikacji z ebookami, a także świętowanie stażu
zadania· rozwój sprzedaży i partnerstwa: opieka nad obecnymi partnerami biznesowymi oraz podejmowanie aktywnych działań w celu pozyskiwania nowych klientów z sektora IT (ze szczególnym uwzględnieniem klientów zagranicznych) na terenie województw mazowieckiego, łódzkiego i lubelskiego
· budowanie relacji: nawiązywanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z decydentami (CTO, CIO, IT Directorami, HRBP w firmach technologicznych)
· reprezentacja: reprezentowanie Randstad na branżowych spotkaniach, konferencjach i targach pracy dedykowanych sektorowi nowoczesnych technologii
· zarządzanie projektami rekrutacyjnymi IT i ich realizacja: samodzielne prowadzenie kompleksowych projektów rekrutacyjnych (perm i contracting) – od analizy potrzeb klienta po finalne zatrudnienie kandydata
· analiza trendów: śledzenie dynamicznych zmian na rynku IT oraz dostosowanie strategii działania do aktualnych potrzeb klientów i dostępności specjalistów technicznych
· efektywność i organizacja: samodzielne planowanie działań i raportowanie wyników w systemach CRM i ATS
oczekujemy· minimum 2 lat udokumentowanego doświadczenia w pracy z klientem B2B – zapraszamy osoby, które dotychczas koncentrowały się na kontakcie, obsłudze i utrzymaniu relacji z klientem (Account Management / Client Service) i posiadają silną motywację do poszerzenia swoich kompetencji o aktywny rozwój biznesu i pozyskiwanie nowych partnerów
· minimum 2 lat doświadczenia w branży rekrutacyjnej, w obszarze rekrutacji white collar dedykowanych dla sektora IT (mile widziane doświadczenie w obszarze IT Contracting i/lub IT Perm)
· znajomości specyfiki rynku usług rekrutacyjnych IT w Polsce
· wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych, komunikacyjnych i negocjacyjnych
· płynnej znajomości języka angielskiego (minimum B2) – warunek konieczny ze względu na codzienną współpracę z klientami zagranicznymi i kandydatami z międzynarodowego środowiska
· płynnej znajomości języka polskiego
· samodzielności, proaktywności i doskonałej organizacji pracy własnej w dynamicznym środowisku
· orientacji na realizację celów biznesowych i ambicji w rozwijaniu portfela klientów w regionie centralnym i wschodnim
· prawa jazdy kat. B (mile widziane)
Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47
ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia
...