liczba ofert pracy dla Obsluga klienta: 6

Do you speak Dutch or Portuguese and English? Apply and become a customer service specialist for a major global leader of designer fashion and lifestyle accessories!oferujemy100% remote workattractive salary (6500 pln gross per month Dutch; Portuguese 5500 pln gross)system of flexible benefits (including, e.g. medical package, MultiSport card, cinema tickets, online shops, local partners)multi-lingual working environmentzadaniaproviding a premium brand experience and service to eCommerce customersassisting customers with purchasing products, order enquiries and after sales enquiries via phone, chat and e-mailparticipating in product promotion campaignscommunicating key consumer feedback to Team Leaders within the Customer Experience Teamoczekujemyadvanced English + Dutch/Potuguese skills (B2 level or above)high school diploma or equivalentcustomer service experience (retail, shared services background preferred)good knowledge of the Microsoft Office tools (Outlook, etc.), Social Media and the InternetSAP/ERP knowledge would be an advantage, but not essentialAgencja zatrudnienia nr wpisu 47

Znasz język szwedzki i angielski? Chcesz rozwijać się w międzynarodowym środowisku w obszarze obsługi klienta? Mamy dla Ciebie świetną ofertę!oferujemyatrakcyjne wynagrodzenie (5200 zł brutto/miesiąc)stabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracęmożliwość zdobywania doświadczenia w międzynarodowym service desk'upracę zdalną na czas pandemiibogaty pakiet benefitówjeden dodatkowy dzień urlopumożliwość rozwoju w obszarze ITzadaniaobsługa zgłoszeń/ticketów od Klientów zagranicznych (w j.szwedzkim)przyjmowanie i rozwiązywanie ticketówprzekazywanie skomplikowanych zapytań do kolejnych linii wsparcia Klientabudowanie i utrzymywanie relacji z Klientamioczekujemybardzo dobrej znajomości języka szwedzkiego (min. B2) i angielskiego (min. B2)łatwości w nawiązywaniu kontaktówkomunikatywnościpodstawowej znajomości pakietu MS OfficeAgencja zatrudnienia – nr wpisu 47

Znasz język niemiecki i angielski? Chcesz rozwijać się w międzynarodowym środowisku w obszarze obsługi klienta? Mamy dla Ciebie świetną ofertę!oferujemyatrakcyjne wynagrodzeniestabilne zatrudnienie w ramach umowy o pracęmożliwość zdobywania doświadczenia w service desk'upracę zdalną na czas pandemiibogaty pakiet benefitówjeden dodatkowy dzień urlopumożliwość rozwoju w obszarze ITzadaniaobsługa Klientów zagranicznychprzyjmowanie i rozwiązywanie ticketówprzekazywanie skomplikowanych zapytań do kolejnych linii wsparcia Klientabudowanie i utrzymywanie relacji z Klientamioczekujemybardzo dobrej znajomości języka niemieckiego (min. B2) i angielskiego (min. B1)łatwości w nawiązywaniu kontaktówkomunikatywnościpodstawowej znajomości pakietu MS Office Agencja zatrudnienia nr wpisu 47

Jeśli lubisz rozmawiać przez telefon a do tego masz doświadczenie w pracy z klientem biznesowym i jesteś osobą komunikatywną, to świetnie się składa. Mamy dla Ciebie przygotowaną ciekawą ofertę. Aplikuj - chętnie porozmawiamy o szczegółach. Miejsce pracy: Biuro w centrum Poznania, biuro w Toruniu lub praca zdalna!oferujemyumowę o pracęwygodne biuro w Poznaniu, Toruniu lub możliwość pracy z domupracę od 8 do 16 (w weekendy odpoczywamy)bardzo dobre wynagrodzenie + premie pakiet szkoleń wdrożeniowychuczestnictwo w projekcie o zasięgu europejskimpaczki świątecznespotkania integracyjneprogram rekomendacji pracownikówmożliwość przyprowadzenia do biura psakartę Multisport i opiekę medycznązadaniatelefoniczna i mailowa obsługa nowych i stałych klientówaktywne pozyskiwanie klientów biznesowych z kategorii przemysłowych, budowalnych i BHP lub pokrewnychterminowość wykonania zadańraportowanie wyników w systemie CRM (HubSpot)realizacja miesięcznych planów sprzedażyoczekujemyminimum półrocznego doświadczenia w telefonicznej sprzedaży (mile widziane doświadczenie z klientem biznesowym)komunikatywności i umiejętności pracy w zespolepozytywnego nastawieniadobrej obsługi komputera w zakresie MS Officenastawienia na realizację celówmile widziana znajomość języka angielskiegodoświadczenie w obszarze e-commerce będzie dodatkowym atutemAgencja zatrudnienia nr wpisu 47

Lubisz pracę z ludźmi? Chcesz być częścią wyjątkowego zespołu, ale jednocześnie szukasz przestrzeni do samodzielnej pracy, pełnej wyzwań?Jeśli interesuje Cię praca w obszarze rekrutacji, budowania relacji z klientami oraz branża HR - to stanowisko jest idealne dla Ciebie.Dołącz do zespołu Randstad i rozwijaj się jako: konsultant ds. pracowników tymczasowych!oferujemyzatrudnienie na podstawie umowy o pracę,zatrudnienie w stabilnej organizacji będącej numerem 1 w branży HR;pakiet atrakcyjnych benefitów;przyjazną atmosferę pracy w zespole;pakiet szkoleń; zadaniarekrutacja pracowników na stanowiska produkcyjne;zarządzanie administracją personalną;obsługa klienta;raportowanie;oczekujemydoświadczenie w obsłudze klienta (mile widziane);doświadczenie w obszarze rekrutacji;umiejętność pracy pod presją czasu;asertywność, dokładność, samodzielność;mile widziana znajomość programu SAP oraz dobraznajomość programu Excel.Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

Interesujesz się zagadnieniami HR, lubisz kontakt z ludźmi i chcesz mieć wpływ na budowanie ścieżki zawodowej innych osób? Świetnie się składa! Mamy dla ciebie płatny, półroczny staż, po którym masz szansę zostać z Nami na stałe. Zdobądź cenne doświadczenie zawodowe w wiodącej firmie rekrutacyjnej w Polsce i na świecie!oferujemydogodną lokalizację biura możliwość częściowej pracy zdalnejpakiet szkoleń wprowadzających i mentoring starszych kolegów z zespołudedykowany Opiekun Wdrożenia, Twój Buddy od pierwszego dnia stażu, który pokaże i nauczy Cię zawodu Rekrutera kompleksowe know-how pracy w międzynarodowej Agencji Rekrutacyjnej zadaniaPrzychodząc do nas na staż będziesz miał/a okazję:wykorzystywać różne narzędzia w celu wyszukania odpowiednich kandydatówposzukiwać specjalistów z obszarów takich jak: finanse, sprzedaż i marketing, inżynieria, logistyka, administracja, zakupy, HR, IT, obsługa klienta i inne.nawiązywać kontakt z potencjalnymi kandydatami drogą mailową, telefonicznie oraz osobiścieprowadzić wstępne rozmowy telefoniczne z kandydatamirekomendować kandydatów do dalszych etapów rekrutacjizarządzać procesem rekrutacji przygotowywać raporty o kandydatach w języku polskim oraz angielskimidentyfikować potencjalnych klientówuczestniczyć w rozmowach handlowych z klientamipracować na systemie ATS (baza kandydatów)oczekujemyumiejętności poszukiwania informacjiłatwości nawiązywania kontaktówotwartościznajomości języka angielskiegochęci do rozwoju w dziale HRdyspozycyjność do pracy na pełen etatOgłoszenie dotyczy oferty stażu w Randstad Polska - rekrutacje specjalistyczne.Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47